为进一步推进稀有金属产业与职业教育高效融合，落实“赣州稀有金属市域产教联合体建设务虚会”会议精神，促进人才培养与企业需求对接联动，11月21日，赣州稀有金属市域产教联合体组织9778818威尼斯材料工程学院与金力永磁科技股份有限公司召开人才培养方案修订研讨会。会议由9778818威尼斯产教融合中心主任胡孝贵主持。教务处副处长高学鹏、材料工程学院副院长（主持工作）张冬梅，金力永磁科技股份有限公司副总经理毛华云、人力行政部经理孙益霞出席会议，有色金属智能冶金技术专业教师参加讨论。

会上，毛华云提出，金力永磁科技股份有限公司作为牵头企业，参与申报、建设赣州稀有金属市域产教联合体工作，为企业的发展赢得新的机遇；公司上下高度重视市域产教联合体的各项建设工作，在人员、资金和场地等方面给予诸多支持；产教联合体组织企业与学校共同开展专业人才培养方案修订是深切落实产教融合的措施，是培养学生实践技能和企业后备人才的高效之举。他介绍了稀土永磁材料部分关键岗位的用工需求及技能需求，并分析了目前存在的招工、用工面临的困难。

随后，针对现行的《有色金属智能冶金技术专业人才培养方案》，结合企业关键岗位的切实需求，与会人员在教材选定、课程设置、实习实训等方面展开积极讨论，提出了创新思路。毛华云认为，在专业课程教材方面，可在基础教材和指定专业教材的基础上，融合部分培训教材；高学鹏指出，在课程设置方面，可以增加与企业关联度更高的课程，培养学生对岗位和技能更强的实践认知能力；张冬梅提出，为培养具有较强实践技能的人才，可将该专业的部分课程设置在企业完成教学和实习，形成真正的“厂中校”教学。

胡孝贵指出，人才培养方案是专业教学的纲领性文件，是日常教学工作的行动指南；校企双方共同制定人才培养方案是教育教学改革的创新之举，也是赣州市域产教联合体建设工作的重点内容；两家牵头单位通过共同制定人才培养方案，打通人才供给侧和需求侧的壁垒，形成畅通的人才培养与输送通道，使彼此走的更亲近、合作更深入，也是赣州市域产教联合体建设工作中勇担当、善作为、走前列、见实效的典型。

通过此次研讨，校企双方达成了一系列切实可行的合作意向，并就具体工作落实形成了统一意见。